再就職手当シミュレータ｜雇用保険 早期再就職の支給額（70%/60%）即計算

このツールでできること

• 支給額の即計算: 基本手当日額・所定給付日数・受給残日数を入力するだけで、再就職手当の支給額を概算
• 70%/60%の自動判定: 残日数が所定給付日数の2/3以上かどうかをリアルタイムで判定し、支給率バッジを表示
• 早期 vs 満額の損得比較: 「今すぐ再就職した場合の合計受取」と「満額まで失業給付を受けた場合の合計」を並べて表示。 ただしこの比較は労働収入を0とした単純比較のため注意が必要（下記FAQ参照）
• 60歳前後の上限切替対応: 年齢区分を選択するだけで、60歳未満（上限6,570円）と60〜64歳（上限5,310円）を自動切替

本ツールは失業保険シミュレータとのセット利用を想定しています。 まず失業保険シミュで基本手当日額と所定給付日数を算出し、その値をこちらに入力してください。

再就職手当の計算方法と法令根拠

再就職手当は、雇用保険の基本手当（失業保険）受給中に 安定した職業に再就職した人に支給される一時金です。 雇用保険法第56条の3に基づく「就業促進手当」のひとつで、 早期再就職を促すインセンティブとして設けられています。

支給率の判定ロジック

支給率は再就職時点の受給残日数と所定給付日数の比で決まります。

計算式

1. 基本手当日額の上限クランプ: 入力した基本手当日額と上限額（60歳未満 6,570円・60〜64歳 5,310円）を比較し、 低い方を「適用日額」とする
2. 支給額 = 適用日額 × 受給残日数 × 支給率

令和7年8月1日改定後の上限額

基本手当日額の上限額は厚生労働省が毎年8月1日に告示で改定します。 本ツールは令和7年8月1日〜令和8年7月31日適用値を使用しています。

• 60歳未満: 6,570円
• 60〜64歳: 5,310円

※ 令和8年8月1日以降の改定値は本ツールに未反映の場合があります。

早期 vs 満額 比較の見方（「労働収入は別途」に注意）

本ツールの損得比較バッジは、失業期間中の労働収入を0円とした単純比較です。 計算式は次のとおりです。

• 早期再就職の場合: 既受給の基本手当 + 再就職手当
• 満額待ちの場合: 基本手当日額 × 所定給付日数

重要: 実態では早期再就職することで「再就職手当 + 再就職先からの給与収入」が発生します。 失業給付ベースの比較で「満額待ちが得」と表示されても、実際には早期再就職した方が トータル収入で大幅に上回るケースがほとんどです。 この比較はあくまで「雇用保険から受け取れる金額」だけを比べた参考値として活用してください。

典型的な計算例

例1: 所定給付日数90日・残日数65日のケース

• 基本手当日額: 5,000円
• 残日数比率: 65 ÷ 90 = 72.2%（2/3以上 → 支給率70%）
• 再就職手当: 5,000円 × 65日 × 70% = 227,500円
• 既受給の基本手当（25日分）: 5,000円 × 25日 = 125,000円
• 早期合計: 125,000円 + 227,500円 = 352,500円
• 満額待ち合計: 5,000円 × 90日 = 450,000円
• 比較: 失業給付ベースで満額待ちが97,500円多い（ただし給与収入は含まず）

例2: 所定給付日数150日・残日数55日のケース

• 基本手当日額: 6,000円
• 残日数比率: 55 ÷ 150 = 36.7%（1/3以上2/3未満 → 支給率60%）
• 再就職手当: 6,000円 × 55日 × 60% = 198,000円

例3: 60〜64歳・上限クランプが発生するケース

• 基本手当日額: 7,000円（上限5,310円を超過）
• 適用日額: 5,310円（上限でクランプ）
• 残日数: 80日・所定給付日数: 120日（比率66.7% → 支給率60%）
• 再就職手当: 5,310円 × 80日 × 60% = 254,880円

支給要件（本ツールでは判定しない）

再就職手当の支給には以下8項目をすべて満たす必要があります。 本ツールは支給額の試算のみで、これらの要件判定は行いません。

1. 基本手当の受給資格があること
2. 待期7日経過後に再就職または事業開始したこと
3. 所定給付日数の3分の1以上を残して再就職したこと
4. 1年を超えて勤務することが確実な安定した職業であること（短期雇用は対象外）
5. 雇用保険の被保険者となること
6. 離職前事業主と資本・人的関係がないこと（グループ会社は要確認）
7. 受給資格決定前から内定していた職でないこと
8. 過去3年以内に再就職手当・常用就職支度手当を受給していないこと

最終的な支給判定はハローワークが行います。本ツールの結果は概算値として参考にしてください。

よくある質問（FAQ）

計算の根拠・免責

根拠法令・公式情報

• 雇用保険法第56条の3（就業促進手当）
• ハローワーク 就職促進給付（再就職手当）: hellowork.mhlw.go.jp

免責

本ツールの計算結果は参考値です。実際の支給可否・支給額は、離職票・受給資格者証・ 再就職先の雇用契約内容に基づきハローワークが最終判定します。 正式な金額は管轄のハローワークに直接お問い合わせください。

※ 基本手当日額の上限額（60歳未満6,570円・60〜64歳5,310円）は令和7年8月1日改定値です。毎年8月1日に改定される可能性があり、令和8年8月改定後の値は本ツール未反映の場合があります。
※ 本ツールの「早期 vs 満額」比較は失業期間中の労働収入を0とした単純比較です。実態としては早期再就職により再就職手当＋給与の合計でより多くの収入を得られるケースが多く、「満額待ちが得」と表示されても実際には早期再就職が有利なことがほとんどです。
※ 支給要件（待期7日・1年超勤務見込み・離職前事業主との関係制限・過去3年以内の受給歴等）はハローワーク窓口で個別に判定されます。本ツールは要件判定を行いません。